/ Finance /

Je mi 50+ a hledám práci

Je mi 50+ a hledám práci

Finance

13. srpen 2013 13:25

Pokud letopočet vašeho narození začíná na trojčíslí 195, 196 nebo snad ještě 194, pak se opravdu dostáváte do kolonky „nežádoucí“. Pokud jste narození kdykoli po roce 1970, máte to ještě dobré. Tedy zatím…

Současní padesátníci a padesátnice mají ještě jednu smůlu – mladých je zatím stále dost a doba, kdy populace natolik zestárne, že i po padesátce budete „žádaným zbožím“, je stále ještě daleko.

V mnoha firmách sázejí na to, že „mlaďoši“ je vyjdou levněji než lidé s mnohaletou praxí. A nespočítají si, že sice na platu třeba skutečně ušetří, ovšem starší pracovníci pak firmě dokážou právě svými zkušenostmi zachránit mnohem víc. Jenže to už jsou holt peníze „z jiné kapitoly“. Názor, že padesátníci jsou staříci a stařenky vhodní leda na vejminek, je pořád hluboko zakořeněný.

Při hledání práce se vám proto opravdu osvědčí dvě věci - vyházejte z životopisu vše, co by mohlo přesněji určit váš věk, a zkuste se na co nejvíc míst dostat osobně. Třeba s argumentem, že přinášíte své CV, protože i vy si chcete prohlédnout firmu, jestli si vás zaslouží. Prostě kašlete na věk, prodávejte zkušenosti a osobnost. Přizpůsobte tomu například oblečení či líčení. Připravte se na to, že vaše obíhání firem a odepisování na inzeráty může být běh na dlouhou trať. Oslovte své známé, kteří mohou o volném místě vědět mnohdy dřív, než ho jejich zaměstnavatel vyvěsí na pracovním portálu. Neberte to jako něco nečestného a „zmanipulujte tedy svůj životopis“ neboli CV. Vypusťte datum narození a roky ukončení různých stupňů studia. Klidně s daty uveďte jen svá poslední zaměstnání a ostatní dejte do kolonky „předchozí“. Potlačte to, co bylo před lety, a naopak vyzdvihněte poslední roky. Zaměstnavatelé se často zaklínají tím, že starší lidé neumějí pracovat s počítačem, neovládají cizí jazyky a neznají sociální sítě (např. Facebook). Dokažte jim, že tohle všechno je pro vás hračka. Takže se vzdělávejte. Hledejte na internetu programy zaměřené na rekvalifikace nebo vzdělávání lidí po padesátce. Všechny vyspělé země si totiž uvědomují, že populace stárne a padesátníci za pár let budou nikoli zbyteční, ale klíčoví. Proto už teď takových programů (často podporovaných třeba EU) přibývá